व्हाट्सएप, इंस्टाग्राम और फेसबुक से 3,600 कर्मचारियों को नौकरी से बाहर करेगा Meta

मेटा, जो फेसबुक, इंस्टाग्राम और व्हाट्सएप जैसी दिग्गज कंपनियों का मालिक है, जल्द ही अपने 3,600 कर्मचारियों को निकालने जा रही है। इस कदम का उद्देश्य कंपनी के प्रदर्शन को बेहतर बनाना और संचालन को अधिक प्रभावी बनाना है। ये छंटनी ‘लो परफॉर्मर्स’ के तौर पर पहचाने गए कर्मचारियों पर लागू होगी।

5% कर्मचारियों पर असर
सितंबर तक मेटा में कुल 72,400 कर्मचारी थे। सीईओ मार्क जकरबर्ग ने कहा, “मैंने प्रदर्शन प्रबंधन का स्तर बढ़ाने और कमजोर प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को जल्दी हटाने का निर्णय लिया है।” इस छंटनी का मकसद यह सुनिश्चित करना है कि कंपनी में केवल सबसे प्रतिभाशाली लोग ही रहें और नए टैलेंट को मौका दिया जा सके।

‘नॉन-रेग्रेटेबल एट्रिशन’ का लक्ष्य
मेटा का उद्देश्य इस छंटनी के जरिए ‘नॉन-रेग्रेटेबल एट्रिशन’ को 10% तक कम करना है। छंटनी के तहत प्रभावित कर्मचारियों को उदार सेवरेंस पैकेज दिए जाएंगे।

तथ्यों की जांच कार्यक्रम बंद
पिछले हफ्ते मेटा ने अमेरिका में अपने तथ्य-जांच कार्यक्रम को समाप्त करने की घोषणा की थी। यह कार्यक्रम प्लेटफॉर्म पर गलत सूचना को रोकने के लिए लाया गया था, लेकिन इसे कुछ समूहों द्वारा सेंसरशिप के रूप में आलोचना का सामना करना पड़ा।

नए फीचर्स और नीतियों में बदलाव
मेटा अब एक ऐसा फीचर ला रहा है, जिसमें उपयोगकर्ता पोस्ट पर अतिरिक्त संदर्भ जोड़ सकेंगे। यह फीचर X (पहले ट्विटर) के ‘कम्युनिटी नोट्स’ जैसा होगा। साथ ही, मेटा ने अपनी विविधता पहलों में कटौती की है और फेसबुक और इंस्टाग्राम पर कंटेंट मॉडरेशन नीतियों को भी हल्का किया है, खासकर विवादास्पद भाषणों से संबंधित मामलों में।

इस कदम को मेटा के दीर्घकालिक रणनीतिक उद्देश्यों का हिस्सा माना जा रहा है, जिसमें परिचालन में सुधार और कंपनी को भविष्य के लिए तैयार करना शामिल है।